Primalogik

Ajuda equipes de RH a conduzir feedback 360, avaliações de desempenho, metas e pesquisas em uma só plataforma, dando a gestores e funcionários uma visão clara do desempenho e do crescimento.

primalogik.com

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Visão geral

A Primalogik permite que equipes de RH configurem e executem feedback 360, avaliações de desempenho com autoavaliação e avaliação do gestor, metas e OKRs, feedback em tempo real, pesquisas anônimas com funcionários e relatórios de análise de pessoas. A IA integrada resume relatórios 360 e dados de desempenho. O single sign-on está incluído em todos os planos.
Mais detalhes do produto

Produto

Demonstração
primalogik.com/demo-request
Documentação
primalogik.com/help-center
Tipo de solução
Conjunto de ferramentas

Imagens

Funcionalidades

Surveys & Feedback

Launch 360 surveys individually or in batch

Choose the level of anonymity

Mais detalhes e condições: Surveys & Feedback

Anonymous employee opinion surveys

Instant feedback

Categorias: 360 Degree Feedback

Acompanhamento do progresso

Real-time tracking of participation rates

Number of surveys completed per individual

Mais detalhes e condições: Acompanhamento do progresso

Nudge reminders from HR admins to people who have not submitted

Categorias: 360 Degree Feedback

Dashboard and Reporting

Instant survey results with rating averages per respondent group versus self-ratings

Comparison mode against other coworkers

Mais detalhes e condições: Dashboard and Reporting

Score history across review cycles

People analytics reports filtered and compared over time

Categorias: 360 Degree Feedback

Email Reminders

Automatic email reminders as the survey deadline approaches

Additional nudge reminders sent by HR admins

Mais detalhes e condições: Email Reminders

Customizable email content

Categorias: 360 Degree Feedback

Customizable Questions

Custom rating, multiple-choice and open-ended questions

3-point to 10-point rating scales with custom labels and optional N/A

Mais detalhes e condições: Customizable Questions

Manager-built questionnaires for 1-on-1s

Categorias: 360 Degree Feedback

Performance Review Management

Appraisal workflow launching self-reviews and manager assessments in a chosen sequence

Goals evaluation within reviews

Mais detalhes e condições: Performance Review Management

Sign-off by employees, managers and HR

Categorias: 360 Degree Feedback

Question Library

Sample questionnaires

Copy questions from the gallery

Mais detalhes e condições: Question Library

Add custom rating, multiple-choice and open-ended questions

Categorias: 360 Degree Feedback

Performance Management

Performance reviews

360 feedback

Mais detalhes e condições: Performance Management

Goals and OKRs

Check-ins

Manager journal

People analytics

Categorias: 360 Degree Feedback

Performance Review Management

Custom questionnaires

Appraisal workflow steps

Mais detalhes e condições: Performance Review Management

Goals evaluation

Signatures by employees, managers and HR

Manager rating-style comparison across completed appraisals

Categorias: Performance Appraisal

Goal Setting/Tracking

Set goals and OKRs with targets and deadlines

Break goals into action steps

Mais detalhes e condições: Goal Setting/Tracking

Track individual and team progress

Cascade company, team and individual goals

Pull goals into review forms with status, deadline and completion percentage

Categorias: Performance Appraisal

Ongoing Performance Tracking

Check-ins for 1-on-1 meetings

Private manager journal notes

Mais detalhes e condições: Ongoing Performance Tracking

Score history reports across cycles

Goal progress monitoring

Categorias: Performance Appraisal

360 Degree Feedback

Feedback from peers, managers, direct reports and other colleagues

Custom questionnaires and rating scales

Mais detalhes e condições: 360 Degree Feedback

Participant suggestions with optional approval workflow

Results by respondent group versus self-ratings

AI-powered summaries of 360 reports

Categorias: Performance Appraisal

Mostrar todos os detalhes (15)

Self Assessment

Self-reviews launched alongside manager assessments in the appraisal workflow

Categorias: Performance Appraisal

Performance Appraisal

Light check-ins and formal performance appraisals

Custom questionnaires

Mais detalhes e condições: Performance Appraisal

Appraisal workflow

Signatures

Score history and results comparison

Manager rating-style comparison

Categorias: Performance Appraisal

Individual Development Plans

Development plans built from 360 survey results

Progress measured by comparing results across review cycles

Categorias: Performance Appraisal

Detalhes do fluxo de trabalho

Cycles
  • Nome
    Appraisal workflow
    Descrição
    Admins launch self-reviews and manager assessments in their preferred sequence
  • Nome
    360 survey launch
    Descrição
    Surveys are launched individually or in batch with a chosen level of anonymity; employees can suggest extra participants with optional approval

Preços

Feedback

Detalhes e limites do plano

Modelo de cobrança
  • Subscrição

Performance

Detalhes e limites do plano

Modelo de cobrança
  • Subscrição

Detalhes técnicos

Implementação

Modo de disponibilização
  • Fornecedor

IA

Tipos de saída
  • Texto
Casos de utilização
  • Resumo de texto

Personalização

Âmbitos suportados
  • Formulários
  • Fluxos de trabalho

Suporte

Canais de suporte
  • E-mail
  • Telefone
  • Chat
  • Base de conhecimento
Horário de atendimento humano
Fuso horário
EST
Dias da semana
  • Seg
  • Ter
  • Qua
  • Qui
  • Sex
Início na hora local
09:00
Fim na hora local
17:00
Incluído no plano
Sim
Formatos de formação
  • Documentação
  • Vídeo

Avaliações

Experiências dos utilizadores, moderadas antes da publicação.

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